Il datore di lavoro dovrà rivolgere particolare attenzione alla gestione delle risorse umane alla luce del nuovo accordo stato-regioni. Sarà necessario adottare politiche e procedure mirate a garantire la sicurezza e la salute dei dipendenti. È fondamentale che il datore di lavoro promuova una cultura della prevenzione e assicuri che i lavoratori siano adeguatamente formati e informati sui rischi presenti sul luogo di lavoro. Inoltre, dovrà garantire la partecipazione attiva dei dipendenti nella gestione della sicurezza e monitorare costantemente l'efficacia delle misure adottate. Il datore di lavoro sarà chiamato a svolgere un ruolo chiave nel garantire un ambiente di lavoro sicuro e salutare per tutti.
